岗位职责：
1、负责对分公司工程部各项工地技术类问题进行解决，对技术进行把关； 2、负责大宅及项目工地施工图纸、标书的审核及制作；负责对大宅及项目工地疑难问题进行解决； 3、负责制定分公司工程技术体系培训工作规范、流程和培训方案； 4、负责调查分公司培训需求，编制、调整、执行培训计划； 5、负责讲授培训课程，解答疑难问题等，对分公司提供技术支持； 6、负责处理领导交办的其他事宜。 任职资格： 1、大专或以上学历，有注册建造师证件者优先； 2、两年以上暖通行业工程技术经验或无行业经验，但沟通学习能力强者优先考虑； 3、熟练掌握CAD制图，具备暖气和中央空调设计工作经验，有施工现场管理工作经验，对施工组织、设计及施工方案有一定的审查及把控能力，具备较强的技术基础、现场处理能力和沟通协调能力； 4、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力； 5、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷； 6、熟练使用办公软件，可制作课件； 7、能够适应分公司（宜昌、荆门）短期出差。

工作福利及待遇：
1、优美舒适的工作环境； 2、提供丰厚的年终奖及有竞争力的薪酬待遇； 3、月休4天，每日工作7个半小时； 4、缴纳社会保险； 5、享受国家法定节假日及婚假、产假等； 6、不定期的集体旅游活动； 7、开展丰富多彩的员工活动，全面的培训提升机会，广阔的发展空间。