公司简介
众多优秀人才的集中,使公司在许多大型工程项目的竞争中立于不败之地。人才是企业的活力源泉,先科的人力资源部十分注重人才的选拔与培养。在人才的最初选定和培训制度上都有自己完善的理念,企业领导层也积极采纳职工在工作中
公司简介
襄阳华宇睿泽科技有限公司,是一家专业从事建筑智能化、作战指挥中心、灯光音响、舞台机械、网络工程、智能会议室、 数字影院、园区安防、楼宇LED亮化、计算机软硬件用周边耗材等项目设计及施工的综合性科技企业。先后取得建筑智能化、计算机信息系统集成、安防工程、专业音响、舞台灯光、舞台机械工程安装等多项资历。
公司的成功主要在于贯彻真诚为客户服务的宗旨,而高品质的产品、雄厚的技术支持及完善的售后服务则是她不断健康发展的保证。随着公司技术与产品的日益成熟,新的技术与产品正被应用于更广阔的领域。
梦想推动人类进步、文化促进企业繁荣。公司始终把企业文化作为推动公司不断发展的精神动力,以党支部为领导,不断用先进的思想文化教育引导员工树立正确的人生观、价值观,党支部多次被评为非公企业先进基层党组织。公司始终坚持“诚实守信、勤奋高效、科技创新、和谐共赢”的经营理念,以 “打造精品工程,创建名牌企业”作为永不改变的目标。艺中宝人将以饱满的工作热情,脚踏实地的工作作风,为企业发展、行业创新、社会进步作出新的贡献!
管理及人力资源
公司内部机构完善合理、管理正规高效。公司由总经理全面管理,经营副总经理主抓业务。下设专职副总、系统集成事业部、安防事业部、电力事业部、财政部、行政部等六个部门。另外,先科公司一向奉行 “人才为本,创造领先”的原则。通过公司经营实践证明,只有高技术人才,才有高质量的工程。
众多优秀人才的集中,使公司在许多大型工程项目的竞争中立于不败之地。人才是企业的活力源泉,先科的人力资源部十分注重人才的选拔与培养。在人才的最初选定和培训制度上都有自己完善的理念,企业领导层也积极采纳职工在工作中
的建议,对待有进取心,有激情和创业愿望的青年人更是提供良好的空间,企业在“学历不是生产力,能力把握竞争力,活力创造冲击力,齐力共铸生命力”的原则下选择人才,短短四句,概述了先科职工在公平的环境下凭能力竞争,但要有激情和团队精神做基础。
公司简介
襄阳华宇睿泽科技有限公司,是一家专业从事建筑智能化、作战指挥中心、灯光音响、舞台机械、网络工程、智能会议室、 数字影院、园区安防、楼宇LED亮化、计算机软硬件用周边耗材等项目设计及施工的综合性科技企业。先后取得建筑智能化、计算机信息系统集成、安防工程、专业音响、舞台灯光、舞台机械工程安装等多项资历。
公司的成功主要在于贯彻真诚为客户服务的宗旨,而高品质的产品、雄厚的技术支持及完善的售后服务则是她不断健康发展的保证。随着公司技术与产品的日益成熟,新的技术与产品正被应用于更广阔的领域。
梦想推动人类进步、文化促进企业繁荣。公司始终把企业文化作为推动公司不断发展的精神动力,以党支部为领导,不断用先进的思想文化教育引导员工树立正确的人生观、价值观,党支部多次被评为非公企业先进基层党组织。公司始终坚持“诚实守信、勤奋高效、科技创新、和谐共赢”的经营理念,以 “打造精品工程,创建名牌企业”作为永不改变的目标。艺中宝人将以饱满的工作热情,脚踏实地的工作作风,为企业发展、行业创新、社会进步作出新的贡献!
管理及人力资源
公司内部机构完善合理、管理正规高效。公司由总经理全面管理,经营副总经理主抓业务。下设专职副总、系统集成事业部、安防事业部、电力事业部、财政部、行政部等六个部门。另外,先科公司一向奉行 “人才为本,创造领先”的原则。通过公司经营实践证明,只有高技术人才,才有高质量的工程。
众多优秀人才的集中,使公司在许多大型工程项目的竞争中立于不败之地。人才是企业的活力源泉,先科的人力资源部十分注重人才的选拔与培养。在人才的最初选定和培训制度上都有自己完善的理念,企业领导层也积极采纳职工在工作中
的建议,对待有进取心,有激情和创业愿望的青年人更是提供良好的空间,企业在“学历不是生产力,能力把握竞争力,活力创造冲击力,齐力共铸生命力”的原则下选择人才,短短四句,概述了先科职工在公平的环境下凭能力竞争,但要有激情和团队精神做基础。
公司地图
湖北省襄阳市樊城区现代城孵化园A301室
- 地图
- 街景
交通路线&生活信息
起点
终点
在招职位
-
内勤 [樊城区]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强,认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求,进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理2500-4000元/月 经验不限大专
人事 -
技术员 [樊城区]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强,认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求,进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理4000-8000元/月 1年学历不限
人事 -
暖通工程师 [樊城区]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强,认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求,进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理5000-8000元/月 经验不限学历不限
人事 -
高级技术工程师 [樊城区]职位描述985 211计算机强校或 海外名校优先
懂信贷业务 或风险管理 监管报送 资产负债等银行业务者优先
负责完成项目的用户需求调研、需求讨论、需求梳理、需求分析等工作
学习能力强,认真负责具备较强的沟通
需要有一定的数据分析能力和基本的项目管理能力善于控制需求,进行版本范围及项目管理职位关键词需求调研 软件实施 需求管理4000-8000元/月 经验不限学历不限
人事